1. Universidad Antonio Nariño
  2. Trabajos de grado
  3. Pregrado
  4. Psicología
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorAraque Moreno, Olga Ligia-
dc.creatorForero Puerto, Yennifer Alejandra-
dc.date.accessioned2022-02-16T15:09:38Z-
dc.date.available2022-02-16T15:09:38Z-
dc.date.created2021-11-26-
dc.identifier.urihttp://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/5895-
dc.description.abstractThe present research study was carried out with a documentary analysis, whose objective was to review, based on Latin American scientific literature, the influence of organizational climate on collaborators in various economic sectors during the last decade, where studies were identified that allowed describing this category and each of the subcategories such as communication, motivation, leadership, satisfaction, stress, self-esteem and performance.es_ES
dc.description.tableofcontentsEl presente estudio de investigación se realizó con un análisis documental, cuyo objetivo fue revisar con base en la literatura científica latinoamericana, la influencia del clima organizacional en colaboradores de diversos sectores económicos durante la última década, donde se identificaron estudios que permitieron describir esta categoría y cada una de las subcategorías como fueron comunicación, motivación, liderazgo, satisfacción, estrés, autoestima y desempeño.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Antonio Nariñoes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Estados Unidos de América*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/*
dc.sourceinstname:Universidad Antonio Nariñoes_ES
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional UANes_ES
dc.sourceinstname:Universidad Antonio Nariñoes_ES
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional UANes_ES
dc.subjectclima organizacionales_ES
dc.subjectinfluenciaes_ES
dc.subjectproductividades_ES
dc.titleAnálisis documental de la influencia del clima organizacional en colaboradores de diversos sectores económicos latinoamericanos durante la última décadaes_ES
dc.typeTesis - Trabajo de grado - Monografia - Pregradoes_ES
dc.publisher.programPsicología (Distancia)es_ES
dc.rights.accesRightsclosedAccesses_ES
dc.subject.keywordorganizational climate,es_ES
dc.subject.keywordinfluencees_ES
dc.subject.keywordproductivityes_ES
dc.type.spaTrabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)es_ES
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersiones_ES
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dc.source.bibliographicCitationAguirre, L., Ramírez, Á., & García, A. (2013). El clima laboral como un elemento del compromiso organizacional. Revista Nacional de administración, 59-70es_ES
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dc.source.bibliographicCitationArce, J. R., Rubio, B. K., Cuadro, V. H., Fonseca-, A. R., León, G. M., & RodrÍguez, B. P. (2020). Relación entre el nivel de estres laboral y los factores de riesgo psicosiciales intralaborales en trabajadores de una fundación de niños con discapacidad ubicado en el departamento del Atlantico. Revista de la Asociacion Española de Especialistas en Medicina del Trabajo, 42 - 56. ISSN 11326255. https://scielo.isciii.es/pdf/medtra/v29n1/1132-6255-medtra-29-01-42.pdf.es_ES
dc.source.bibliographicCitationArdila, A., & Roselli, M. (2007). Capitulo 13. Enjevecimiento normal y patologico. En A. Ardila, & M. Roselli, Neuropsicologia de las enfermedades neurodegenerativas. (págs. 227-253). Manual Moderno.es_ES
dc.source.bibliographicCitationArdila, A., & Roselli, M. (2007). Demencia de tipo Alzheimer. En A. Ardila, & M. Roselli, Neuropsicologia clinica (págs. 240-247). Mexico. D.F: Manual Moderno.es_ES
dc.source.bibliographicCitationArdila, A., & Rosselli, M. (2007). Capitulo 13. Envejecimiento normal y patologico. En A. Ardila, & M. Rosselli, Neuropsicologia clinica (págs. 227-253). Manuel Moderno.es_ES
dc.description.degreenamePsicólogo(a)es_ES
dc.description.degreelevelPregradoes_ES
dc.publisher.facultyFacultad de Psicologíaes_ES
dc.audienceEspecializadaes_ES
dc.description.notesDistanciaes_ES
dc.creator.cedula20251718475es_ES
dc.publisher.campusTunjaes_ES
dc.description.degreetypeProyectoes_ES
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