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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorMolina Miguez, John Alexander-
dc.creatorHernández López, Brayan Leonardo-
dc.date.accessioned2024-02-28T21:01:56Z-
dc.date.available2024-02-28T21:01:56Z-
dc.date.created2023-11-24-
dc.identifier.urihttp://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/9477-
dc.description.abstractThe company Veolia Aguas de Tunja SA -ES.P, (giving rise and abbreviation from now on to mention VEOLIA.), was certified with the "Family Responsible Company" (EFR) model of the Más Familia Foundation in 2013, with a Focus on balancing personal, work and family balance to enhance work performance. After a constant process of evolution, VEOLIA seeks to obtain A+ and A Plus certification, reflecting an exceptional commitment to conciliation and the effective implementation of measures that benefit employees.es_ES
dc.description.tableofcontentsLa compañía Veolia Aguas de Tunja SA -ES.P, (dando lugar y abreviación en ahora en adelante de mencionar VEOLIA.), se certificó con el modelo "Empresa Familiarmente Responsable" (EFR) de la Fundación Más Familia en 2013, con un enfoque en equilibrar la conciliación personal, laboral y familiar para potenciar el desempeño laboral. Tras un constante proceso de evolución, VEOLIA busca obtener la certificación A+ y A Plus, reflejando un compromiso excepcional con la conciliación y la implementación efectiva de medidas que benefician a los colaboradores.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Antonio Nariñoes_ES
dc.sourceinstname:Universidad Antonio Nariñoes_ES
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional UANes_ES
dc.sourceinstname:Universidad Antonio Nariñoes_ES
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional UANes_ES
dc.subjectcertificaciónes_ES
dc.subjectEFRes_ES
dc.subjectbeneficioses_ES
dc.subjectmodeloes_ES
dc.subjectcertificaciónes_ES
dc.subjectexperiencia al colaboradores_ES
dc.subjectcompañíaes_ES
dc.titleDiseño de propuesta de valor basada en una experiencia para el colaborador desde una perspectiva del modelo 'EFR' en la empresa veolia aguas de Tunja SA -ES.P.es_ES
dc.typeTesis - Trabajo de grado - Monografia - Pregradoes_ES
dc.publisher.programIngeniería Industriales_ES
dc.rights.accesRightsopenAccesses_ES
dc.subject.keywordcertificationes_ES
dc.subject.keywordEFRes_ES
dc.subject.keywordbenefitses_ES
dc.subject.keywordmodeles_ES
dc.subject.keywordcertificationes_ES
dc.subject.keywordvalue chaines_ES
dc.subject.keywordcompanyes_ES
dc.type.spaTrabajo de grado (Pregrado y/o Especialización)es_ES
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersiones_ES
dc.source.bibliographicCitationAlberto, A. D. (2022). ACTUALIZACIÓN MODELO EMPRESA FAMILIAR RESPONSABLE “EFR” NORMA 1000-1 A LA 1000-2 EN LA EMPRESA VEOLIA AGUAS DE TUNJA S.A.- E.S.P. Recuperado de http://repositorio.uan.edu.co/bitstream/123456789/5955/1/2022_Ang%c3%a9licaDayanaAlberto Gonz%c3%a1lezes_ES
dc.source.bibliographicCitationBanco Pichincha. (2023). Banco Pichincha, empresa familiarmente responsable. Recuperado de https://www.pichincha.com/blog/banco-pichincha-empresa-familiarmente-responsablees_ES
dc.source.bibliographicCitationCembranos, E. (2012, octubre 24). ¿Qué es el Modelo EFR? Erre Ese. https://erreese.com/quees-el-modelo-EFR/es_ES
dc.source.bibliographicCitationCertificación EFR. (2019b, October 7). Fundación Másfamilia. https://www.masfamilia.org/certificacion-EFR/es_ES
dc.source.bibliographicCitationCES. (2019). Sabes qué es EFR? Universidad CES. https://www.ces.edu.co/noticias/sabes-quees-efr/es_ES
dc.source.bibliographicCitationde Empresas, T. P. O. el T. P. de L. en A. (n.d.). PROPUESTA DE MEJORA DE ATENCIÓN AL CLIENTE EN LA EMPRESA LUMEN INGENIERÍA SAC, 2017. Edu.Pe. Recuperado de https://repositorio.usil.edu.pe/server/api/core/bitstreams/eaf3cbce-8a3c-4713-ba65- 76b773f19fb9/contentes_ES
dc.source.bibliographicCitationEsenttia. (2022). La empresa colombiana Esenttia recibe certificación internacional como Empresa Familiarmente Responsable – efr. Recuperado de https://www.esenttia.co/noticias/esenttia-certificada-empresa-familiarmente-responsable/es_ES
dc.source.bibliographicCitationFelipe, D. M. T. (s/f). La cultura organizativa como herr adaptación al entorno. Un estudi murcianas. Tdx.cat. Recuperado de https://www.tdx.cat/bitstream/handle/10803/117203/TESIS.pdf?sequence=es_ES
dc.source.bibliographicCitationFundación Másfamilia. (s/f). Masfamilia.org. Recuperado de https://www.masfamilia.org/wpcontent/uploads/2021/03/2103107132594_norma_EFR_1000-0_ed1.1_meta.pdfes_ES
dc.source.bibliographicCitationMasfamilia, C. (2020a, July 13). Nueva edición de la norma 1000-5. Fundación Másfamilia. https://www.masfamilia.org/blog/nueva-edicion-norma-1000-5/es_ES
dc.description.degreenameIngeniero(a) Industriales_ES
dc.description.degreelevelPregradoes_ES
dc.publisher.facultyFacultad de Ingeniería Industriales_ES
dc.audienceEspecializadaes_ES
dc.description.notesPresenciales_ES
dc.creator.cedula20411918674es_ES
dc.publisher.campusTunjaes_ES
dc.description.degreetypeMonografíaes_ES
Aparece en las colecciones: Ingeniería industrial

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